В Одесской области внесли изменения в критерии бронирования трудоустроенных военнообязанных

Одесская ОВА внесла изменения в критерии для определения предприятий, учреждений и организаций, которые являются ключевыми для обеспечения потребностей территориальных общин области. Каждая отрасль имеет свои критерии и условия, которые нужно выполнить.

Об этом сообщает начальник Одесской ОГА Олег Кипер.

Требования для бронирования военнообязанных

Основным критерием является отсутствие каких-либо налоговых задолженностей. Дополнительная информация и полный перечень критериев доступны по ссылке . Если ваша компания, учреждение или организация отвечает установленным требованиям, вы можете подать заявку на резервирование рабочих мест для военнообязанных работников, отправив письмо по адресу genotdel@od.gov.ua или по номеру 718 94 66.

Объем резервирования не может превышать 50% (по постановлению КМУ №76 от 27.01.2023) от общего количества военнообязанных сотрудников. Если компании нужно резервировать большее количество рабочих мест, то для этого необходимо получить согласование Генерального штаба Вооруженных Сил Украины. Статус критически важного предприятия должен подтверждаться в течение года, не реже одного раза.

Раньше мы рассказывали, как поступать, если ТЦК игнорируют наличие бронирования и пытаются мобилизовать .

Напомним, мы писали, какие ошибки чаще всего допускают работодатели при бронировании работников и как их можно избежать.

Также мы сообщали, при каких условиях могут аннулировать бронирование работника .

Отметим, в Украине уже второй год идет военное положение и всеобщая мобилизация. Военнообязанные граждане, которые пригодны к военной службе по состоянию здоровья и не имеют отсрочки, призывают в ряды ВСУ. При этом накануне Верховная Рада изменила правила предоставления отсрочки от мобилизации. К каким изменениям следует готовиться украинцам в августе 2023 года и кого точно не смогут призвать в армию читайте в материале .